为深入落实毕业生就业工作部署，推动人才供给与产业需求同频共振，11月4日下午，数字传媒学院在留仙洞园区四方广场举办2027届毕业生专场招聘会。学校党委副书记、纪委书记何莉，党委委员、组织部部长黄川川，招生就业办公室主任崔莲，以及学院全体领导班子、专业主任、专任教师、辅导员与2024级全体学生共同参加本次活动。

2027届毕业生共1167名，就业工作压力持续处于高位。为扎实做好就业工作，学院提前谋划、精准邀约，共汇聚169家优质企业，涵盖影视、动漫、印刷、包装、图文等多个行业领域，提供就业岗位近1450个，为毕业生搭建起广阔而精准的就业平台。

行业标杆组团进场，对口岗位精准直达

本次招聘会紧扣数字传媒产业链布局，参会企业经学院逐家筛选、定向邀约，影石创新科技股份有限公司、深圳市蓝禾技术有限公司、柯尼卡美能达办公系统（中国）有限公司等行业领军企业与成长型企业同场亮相。岗位需求全面覆盖广播影视节目制作、传播与策划、包装策划与设计、动漫设计等学院主要专业方向，实现“专业对口、岗位优质、发展可期”的精准对接。现场，毕业生们手持简历与作品集穿梭于展位之间，围绕岗位职责、晋升通道、能力要求等与企业招聘代表频繁互动，部分热门展位前排起长队。据统计，现场累计投递简历3033份，多家企业与学生现场达成初步录用意向。

展位走访问需问计，校企共话协同育人

招聘会现场，何莉与黄川川沿展位逐一走访，向企业招聘负责人了解岗位设置、用人标准与行业最新动向。何莉表示，人工智能正在深刻重塑数字传媒行业的内容生产方式和岗位形态，市场对人才的需求从单一技能转向“技术+专业+创意”的复合型能力。她寄语现场毕业生，主动拥抱技术变革，夯实专业根基、拓展跨界视野，在真实项目中锤炼真本领，努力成长为适应行业变革的复合型人才。并且鼓励同学们打破专业壁垒，主动跨界学习、大胆尝试，在持续提升自身实力中把握更多机会。

就业咨询贴心设点，师生现场答疑解惑

本次招聘会特别设置就业咨询处，各专业教师与辅导员轮值坐镇，为毕业生提供简历诊断、面试技巧、岗位匹配等一对一现场指导。面对学生抛来的问题，老师们结合行业一线经验与历年就业数据，从求职方向的选择到多个录用机会的比较，逐一给出务实建议，把就业指导从课堂延伸到招聘现场。不少同学表示，带着困惑而来、拿着方案离开，咨询处的“现场把脉”让自己对接下来的面试更有底气。

校友专区“传帮带”，围谈答疑暖人心

校友企业专区是现场一道特别的风景，共89有家由校友创办或担任高管的企业回校揽才。企业代表与2027届毕业生围坐一堂，企业代表结合自身从业经历，逐一解答行业疑问、分享职场心得，把招聘展位变成了流动的职业发展课堂。低年级学生提前触摸行业脉搏，校友企业反哺母校育人，学院“校友赋能”就业服务体系在一次次围谈中显出温度。

此次专场招聘会是数传学院落实“访企拓岗促就业”专项行动的重要举措，让毕业生与用人企业在校园里完成了一场高效的“双向奔赴”。下一步，学院将围绕“校友协同、精准匹配、暖心咨询、全程护航”持续完善就业支持体系，推动就业指导服务提质增效，助力2027届毕业生迈好职业生涯第一步，为数字传媒行业输送更多复合型高技能人才。（数字传媒学院 路茗惠）